8th Central Pay Commission 2025: वेतन बढ़ोतरी पर मुहर! जानिए कितनी बढ़ेगी सैलरी, क्या होगा नया पे मैट्रिक्स

8th Central Pay Commission: कर्मचारियों और पेंशनरों के लिए बड़ी राहत

केंद्र सरकार ने आखिरकार 8वें केंद्रीय वेतन आयोग (8th Central Pay Commission) के गठन और उसके Terms of Reference (ToR) को मंजूरी दे दी है। इस कदम से लगभग 50 लाख सरकारी कर्मचारियों और 70 लाख पेंशनरों के चेहरे पर मुस्कान लौट आई है। आयोग अब आने वाले 18 महीनों में अपनी रिपोर्ट पेश करेगा, और संभावना है कि साल 2027 तक वेतन बढ़ोतरी लागू हो जाएगी।

आयोग की संरचना (Structure of 8th CPC)

8वां वेतन आयोग एक अस्थायी निकाय होगा, जिसमें एक अध्यक्ष, एक पार्ट-टाइम सदस्य और एक सदस्य-सचिव शामिल होंगे।

इसकी अध्यक्षता न्यायमूर्ति (रिटायर्ड) रंजन देसाई करेंगी। आयोग को यह भी अधिकार होगा कि वह अपनी अंतरिम रिपोर्ट (Interim Report) भी भेज सके, ताकि सरकार को बीच-बीच में आवश्यक सिफारिशें मिलती रहें।

फिटमेंट फैक्टर (Fitment Factor) से तय होगी सैलरी बढ़ोतरी

वेतन आयोग में Fitment Factor सबसे अहम भूमिका निभाता है। यही वह मल्टीप्लायर होता है जिससे बेसिक सैलरी में बढ़ोतरी की गणना की जाती है।

अनुमान है कि यह फैक्टर 1.8 से 2.57 के बीच रह सकता है, जिससे कर्मचारियों की सैलरी में 80% से लेकर 157% तक की बढ़ोतरी संभव है।

भत्तों में भी होगा बड़ा बदलाव

8वें वेतन आयोग के लागू होने के साथ ही महंगाई भत्ता (DA) मौजूदा बेसिक पे में समाहित हो जाएगा। इसके अलावा हाउस रेंट अलाउंस (HRA) और ट्रैवल अलाउंस (TA) की भी नई कैलकुलेशन की जाएगी।

इस बदलाव से कर्मचारियों की नेट इन-हैंड सैलरी और भी ज्यादा बढ़ने की संभावना है।

पेंशनर्स को भी मिलेगा बड़ा फायदा

पेंशनधारकों के लिए भी इस आयोग से राहत भरी खबर है।

आयोग पेंशन अमाउंट में बढ़ोतरी और पेंशन समानता (Pension Parity) पर काम करेगा। इसके अलावा, समय पर पेंशन भुगतान की व्यवस्था को और सरल बनाया जाएगा ताकि रिटायर कर्मचारियों को देरी का सामना न करना पड़े।

नया पे मैट्रिक्स (Revised Pay Matrix)

सरकार नए Pay Matrix को लागू करेगी, जिसमें प्रत्येक कर्मचारी के ग्रेड, इंक्रीमेंट और सैलरी लेवल को साफ-सुथरे तरीके से दर्शाया जाएगा।

यह मैट्रिक्स कर्मचारियों को यह समझने में मदद करेगा कि अगले प्रमोशन या वेतन संशोधन के बाद उनका पे स्ट्रक्चर कैसा रहेगा।

कब से लागू होगा नया वेतन आयोग?

आयोग को अपनी रिपोर्ट 18 महीनों में देनी है, यानी उम्मीद है कि मध्य-2027 तक नया पे स्केल लागू हो जाएगा।

अगर सरकार इस पर तेजी से कार्रवाई करती है, तो कर्मचारियों को अगले वित्त वर्ष से ही नई सैलरी का लाभ मिल सकता है।

8th Central Pay Commission 2025 से सरकारी कर्मचारियों और पेंशनर्स को वेतन, भत्तों और पेंशन में बड़ी राहत मिलने जा रही है। आने वाले महीनों में इसका असर सीधे कर्मचारियों की जेब पर पड़ेगा। सरकार अगर तय समय पर इसे लागू करती है, तो यह भारत के सरकारी वेतन ढांचे में एक ऐतिहासिक सुधार साबित हो सकता है।